• Trang Chủ
  • Quản trị nhân sự
    • Tuyển dụng nhân sự
    • Đánh giá nhân sự
    • Lương bổng và đãi ngộ
    • Hoạch định nhân sự
  • Góc nhà quản trị
  • Kinh nghiệm
  • Văn hóa doanh nghiệp
  • Tin tức và sự kiện
No Result
View All Result
  • Trang Chủ
  • Quản trị nhân sự
    • Tuyển dụng nhân sự
    • Đánh giá nhân sự
    • Lương bổng và đãi ngộ
    • Hoạch định nhân sự
  • Góc nhà quản trị
  • Kinh nghiệm
  • Văn hóa doanh nghiệp
  • Tin tức và sự kiện
No Result
View All Result
No Result
View All Result
Home Quản trị nhân sự

5 Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự hiệu quả cho doanh nghiệp

ATPMedia by ATPMedia
10/10/2022
in Quản trị nhân sự, Tuyển dụng nhân sự
0
Img 6343c7b9e689a

Với 5 tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự được chia sẻ dưới đây sẽ giúp doanh nghiệp có thể lựa chọn dễ dàng hơn cho mình một công cụ đắc lực để quản lý nhân sự, chấm công, tính lương, khen thưởng đơn giản và hiệu quả. Vì trong thời buổi công nghệ 4.0 như hiện nay, trên thị trường có rất nhiều phần mềm quản lý nhân sự, nhưng không phải phần mềm nào cũng tốt, cũng hiệu quả. Cùng xem nhé!

Mục lục

  • 1 1. Phần mềm nhân sự là gì?
  • 2 2. Vì sao nên quản lý nhân sự bằng phần mềm
    • 2.1 Quản lý nhân viên hiện tại hiệu quả hơn
    • 2.2 Quản lý chấm công, lương – thưởng đơn giản hơn
    • 2.3 Đánh giá được hiệu suất công việc của từng nhân viên
    • 2.4 Tuyển dụng nhân sự mới chất lượng hơn
  • 3 3. Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự
  • 4 4. CoffeeHR – Phần mềm quản lý nhân sự hiệu quả
    • 4.1 Thông tin sản phẩm
    • 4.2 Các tính năng nổi bật
    • 4.3 Thông tin liên hệ

1. Phần mềm nhân sự là gì?

Như trước đây, công việc Quản lý nhân sự luôn được ban lãnh đạo công ty, hay một bộ phận cụ thể nào đó của doanh nghiệp đảm nhiệm, có vai trò chính là quản lý mọi nhân lực, nhân công, nhân viên trong công ty, doanh nghiệp, để đảm bảo doanh nghiệp có đội ngũ chuyên nghiệp, vững kỹ năng để vận hành hiệu quả nhất.

Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự để giúp doanh nghiệp

Công việc chính mà một người hay bộ phận, phòng ban Quản lý nhân sự cần thực hiện bao gồm:

  • Quản lý số lượng, vị trí và hiệu suất công việc của từng nhân viên trong công ty, chấm công nhân viên

  • Lên kế hoạch đào tạo, trau dồi kiến thức, kỹ năng cho nguồn nhân lực mới, kém kinh nghiệm

  • Có kế hoạch tuyển dụng và lựa chọn ứng viên phù hợp khi công ty mở rộng, tăng cường dự án hoặc khi có nhân viên nghỉ việc, chuyển công tác

  • Lập kế hoạch dự phòng nhân sự

  • Đảm bảo được mọi quyền lợi và phúc lợi cho nhân viên, bao gồm lương, thưởng, phúc lợi sức khỏe,…

  • Phân tích, đánh giá, quản lý dữ liệu nhân sự trên hệ thống doanh nghiệp

Và với sự phát triển vượt bậc của khoa học công nghệ 4.0 như hiện nay, nó đem lại nhiều ứng dụng để phục vụ đời sống, công việc mọi người, bao gồm cả với các doanh nghiệp.

Cụ thể, phần mềm quản lý nhân sự là một công cụ thông minh đã được lập trình sẵn, được tích hợp đầy đủ các tính năng hiện đại để hỗ trợ cá nhân, bộ phận, ban ngành quản lý nhân sự doanh nghiệp hoặc ban lãnh đạo công ty dễ dàng giám sát nhân viên trong doanh nghiệp mình hiệu quả hơn.

Nếu biết tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự đúng chuẩn, chắc chắn doanh nghiệp sẽ lựa chọn được một công cụ hỗ trợ vô cùng hữu hiệu để quản lý nhân viên, lương – thưởng, các chế độ phúc lợi,… thể hiện được tính tự động hóa, hiện đại và chuyên nghiệp của doanh nghiệp, thu hút được nhiều nhân tài muốn tới làm việc hơn.

Biết tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự để lựa chọn đúng

2. Vì sao nên quản lý nhân sự bằng phần mềm

Mọi doanh nghiệp hoạt động trong mọi lĩnh vực, ngành nghề hiện nay đều rất cần sử dụng phần mềm quản lý nhân sự bởi nó đem lại những lợi ích sau với doanh nghiệp:

Quản lý nhân viên hiện tại hiệu quả hơn

Dựa theo tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự là doanh nghiệp bạn có thể lựa chọn được công cụ hỗ trợ vô cùng hiệu quả, giúp đỡ được rất nhiều cho cong việc của lãnh đạo công ty, bộ phận nhân sự doanh nghiệp, vì nó đã được thiết lập sẵn các tính năng cho phép người dùng dễ dàng quản lý được toàn bộ nhân viên trong công ty, bao gồm: thông tin nhân sự, hồ sơ, hợp đồng, nhật ký làm việc, …

Quản lý chấm công, lương – thưởng đơn giản hơn

Như trước đây, mỗi khi đến kỳ hạn tính lương – thưởng cho nhân viên công ty, đặc biệt các công ty lớn, là bộ phận nhân sự và kế toán cần “bù đầu” với khối lượng công việc lớn, phải giải quyết hàng trăm giấy tờ, sổ sách,…

Thì giờ đây, nhờ có phần mềm quản lý nhân sự, việc chấm công, tính tiền lương – thưởng cho nhân viên công ty, doanh nghiệp, dù là công ty lớn với hàng ngàn nhân viên cũng trở nên dễ dàng hơn rất nhiều.

Phần mềm quản lý nhân sự giúp được rất nhiều cho công việc người quản lý

Đánh giá được hiệu suất công việc của từng nhân viên

Phần mềm quản lý nhân sự đã có sẵn các tính năng được thiết lập để hỗ trợ doanh nghiệp theo dõi năng suất làm việc, hiệu suất công việc, mức độ hoàn thành công việc, nhiệm vụ của từng nhân viên trong công ty, từ đó đánh giá được năng lực, có chế độ đãi ngộ phù hợp và luân chuyển đến vị trí tương xứng với “nhân tài”.

Tuyển dụng nhân sự mới chất lượng hơn

Với phần mềm quản lý nhân viên, doanh nghiệp có thể dễ dàng tìm kiếm được ứng viên cho vị trí công việc đang trống có tiềm năng, học thức, kinh nghiệp,… tốt nhất. Từ đó, doanh nghiệp đã phần nào nắm chắc được “nhân tài” trong bộ máy nhân viên của mình rồi.

3. Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự

Dưới đây là các tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự mà mọi doanh nghiệp nên tham khảo để áp dụng đúng:

  • Phù hợp với nhu cầu, quy mô tổ chức, cách thức quản lý,… của doanh nghiệp, có chi phí phù hợp

  • Có tính bảo mật thông tin cao, an toàn tuyệt đối, mọi dữ liệu trong phần mềm chỉ những ai được cấp phép mới có quyền truy cập

  • Có tích hợp các tính năng, công cụ cần thiết với người dùng quản lý nhân sự doanh nghiệp, như: lưu trữ thông tin nhân viên, đánh giá hiệu quả công việc, chấm công, tính lương – thưởng, chế độ đãi ngộ, bảo hiểm,…

  • Có giao diện thân thiện, dễ thao tác, dễ sử dụng, người dùng không mất quá nhiều công sức và thời gian để thao tác sử dụng

  • Có khả năng linh hoạt để mở rộng phạm vi nghiệp vụ, có thể kết nối với các phần mềm khác như phần mềm bán hàng, giải pháp ERP,….

Phần mềm quản lý nhân sự là công cụ hữu hiệu với lãnh đạo doanh nghiệp

4. CoffeeHR – Phần mềm quản lý nhân sự hiệu quả

Thông tin sản phẩm

Phần mềm quản lý nhân sự CoffeeHR thỏa mãn đầy đủ 5 tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự nêu ở trên, là nền tảng công cụ hữu hiệu để doanh nghiệp, công ty có thể quản lý tốt hệ thống nhân sự công ty mình, dù quy mô nhỏ đến lớn.

CoffeeHR được phát triển bởi OOS Software – đơn vị có hơn 15 năm kinh nghiệm trong phát triển và xây dựng giải pháp HRM On Premise uy tín tại Việt Nam, hiện có số lượng lớn thương hiệu nổi tiếng hợp tác, như: TH True Milk, Traphaco, SHB, Kangaroo Group, Lotte Finance,…

Với giải pháp phần mềm nhân sự CoffeeHR, bài toán về chấm công, tính lương – thưởng, đánh giá công việc, lưu trữ hồ sơ nhân viên,… đã được tối ưu nhanh gọn, chuyên nghiệp, toàn diện và hiệu quả nhất.

CoffeeHR là phần mềm quản lý nhân sự chuyên sâu cho doanh nghiệp

Các tính năng nổi bật

CoffeeHR là nền tảng quản lý nhân sự tối ưu phù hợp với mọi mô hình doanh nghiệp bởi có nhiều tính năng nổi bật như sau:

  • OM – Quản lý tổ chức nhân sự từng bộ phận, phòng ban, chi nhánh, cơ sở,…

  • Master data – Quản lý hồ sơ, thông tin dữ liệu tất cả nhân sự

  • C&B: Chấm công đa dạng với Máy chấm công, GPS,… đáp ứng mọi hình thức chấm công của doanh nghiệp

  • Đào tạo và nắm bắt được năng lực, hiệu suất công việc từng nhân viên, để có đánh giá đúng, từ đó đề xuất tăng lương, thêm thưởng, thăng chức, …

  • Tích hợp quy trình Onboarding để kiểm soát nhân viên nghỉ việc, xây dựng quy trình chia tay nhân viên, hệ thống hóa các văn bản, giấy tờ liên quan khi nhân viên nghỉ việc

  • Hệ thống báo cáo theo thời gian giúp ban lãnh đạo, quản lý dễ dàng theo dõi được diễn biến thay đổi nhân sự, lương – thưởng, thuế, bảo hiểm xã hội,…

  • Tuyển dụng, từ hồ sơ lưu trữ sẽ có đề xuất nhân viên phù hợp với vị trí trống để doanh nghiệp tận dụng tối đa nguồn tài nguyên nhân sự sẵn có

  • Liên kết với các phần mềm điện tử khác: BHXH online, hợp đồng điện tử, chữ ký số, các trang web tuyển dụng,… để lấy và đẩy dữ liệu một cách tự động.

Phần mềm quản lý nhân sự giúp hiệu quả quản lý tăng rất nhiều

Thông tin liên hệ

CoffeeHR – Cà phê nhân sự, cung cấp phần mềm quản lý nhân sự chuyên nghiệp, tốt nhất hiện nay.

Địa chỉ:

Miền Bắc: Tầng 2, Tháp Đông, Cc Học viện Quốc Phòng, Đ. Võ Chí Công, Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội

Miền Nam: F2.2 Tầng 2, Số 11A Hồng Hà, Phường 02, Quận Tân Bình, TP Hồ Chí Minh

Website: https://coffeehr.com.vn/

Hotline: (+84) 97 306 0459

Facebook: CoffeeHR –Cà Phê Nhân sự

Email: email@oos.com.vn 

CoffeeHR –phần mềm quản lý nhân sự chuyên nghiệp, tốt nhất hiện nay

Giờ thì bạn đọc đã biết các tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự hiệu quả giúp doanh nghiệp chọn lựa được công cụ thông minh để điều hành, quản lý tốt hơn chưa? Nếu doanh nghiệp bạn có nhu cầu nhận DEMO FREE giải pháp tối ưu quản trị cho Doanh nghiệp, hãy gọi tới số Hotline: (+84) 97 306 0459 hoặc gửi thư đến Email: email@oos.com.vn, Facebook: CoffeeHR –Cà Phê Nhân sự để được tư vấn cụ thể nhé!

Previous Post

Một số dấu hiệu nhận biết doanh nghiệp cần crm

Next Post

Bỏ túi ngay 6 khóa học cho lãnh đạo tốt nhất hiện nay

Next Post
Khoa Hoc Quan Tri Nhan Su. 21 1jpg

Bỏ túi ngay 6 khóa học cho lãnh đạo tốt nhất hiện nay

Bài Viết Mới

12 Nguyen Tac Can Nho Trong Thiet Ke App Mobile 3

12 nguyên tắc cần nhớ trong thiết kế App Mobile

20/03/2023
Dv

Tháp nhu cầu Maslow là gì​? Các cấp bậc của Maslow

18/03/2023
Iy

Nguyên tắc Agile là gì? Điểm đặc biệt của cách Agile

13/03/2023
Ew

Công ty tài chính là gì​? Quy định về của công ty tài chính

08/03/2023
Nrr

Tăng ca là gì? Doanh nghiệp thường tăng ca khi nào?

03/03/2023
Nguyên Tắc 5 đúng Trong Marketing Dược  2

Nguyên tắc 5 đúng trong Marketing dược bạn cần nắm vững

01/03/2023
Thương hiệu tài trợ
ATP Web là nền tảng thiết kế website chuyên nghiệp, giúp doanh nghiệp kinh doanh online đa kênh với web là trung tâm, kho giao diện đa dạng, chi phí hợp lý, hỗ trợ chuyên nghiệp, giúp doanh nghiệp xây dựng "cỗ máy bán hàng" trên internet. Thiết Kế CV Online Chuyên Nghiệp Trong 3 Phút, Giúp Ứng Viên Tìm Việc Làm Phù Hợp Trong 24h, Hàng Triệu Hồ Sơ Miễn Phí Cho Doanh Nghiệp Tuyển Dụng Hiệu Quả. WinERP là sự kết hoàn hảo của nền tảng công nghệ phần mềm ERP và quy trình quản trị doanh nghiệp tổng thể.
Giúp SMEs kiểm soát và tăng trưởng bền vững.
ATP Academy - Nền tảng học trực tuyến duy nhất tại Việt Nam cung cấp những khóa học được dựa trên case study ứng dụng thực tiễn, bám sát thực tế ứng dụng. Donghoviet.vn - Chuỗi cửa hàng đồng hồ chính hãng được ủy quyền bởi nhiều thương hiệu đồng hồ lớn trên thế giới. Một địa chỉ uy tín để các khách hàng Việt ghé thăm và sắm cho mình chiếc đồng hồ chất lượng. ATPCARE PRO là phần mềm hỗ trợ quản lý bán hàng đa kênh. Giúp doanh nghiệp quản lý Fanpage, Zalo OA, Shopee, Instagram.. một cách dễ dàng. Đặc biệt chăm sóc khách hàng bằng chatbot giúp bạn tiếp cận hàng ngàn khách mỗi ngày với chi phí 0 đồng. Thế giới voucher là blog chia sẻ mã giảm giá - Voucher - Khuyến mại - Coupon của Shopee, Lazada, Sendo, Tiki và rất nhiều trang khác. . Lamgiau.Vn - Hệ thống Membersip Site Top01 Việt Nam. List.vn là trang tin tức cập nhật các bài viết tổng hợp theo các chủ đề tốt nhất. Chúng tôi tạo ra các bài viết đánh giá trung thực, chất lượng & hữu ích giúp bạn dễ dàng cập nhật thêm kiến thức và so sánh. ATP Media cung cấp các giải pháp truyền thông giúp doanh nghiệp xây dựng nền tảng Online hiệu quả và bền vững. Dịch vụ Guest post, seo google, marketing... Chungkhoan.vn - Cộng đồng giao lưu chia sẻ kiến thức tài chính chứng khoán và các kênh đầu tư khác..

Vai trò của những người làm nhân sự cũng phải được “định nghĩa lại” và hình thành một “chân dung nghề nghiệp” mới để có thể góp phần phát triển doanh nghiệp của mình.

Chuyên mục

  • Kinh Nghiệm
  • Kiến thức tuyển dụng
  • Kiến thức tài chính
  • Kiến thức Marketing
  • Kiến thức Kinh doanh
  • Góc nhà quản trị
  • Câu chuyện khởi nghiệp

Phần mềm - Công cụ

  • Tìm việc làm
  • Phần mềm erp
  • Khóa học miễn phí
  • Tạo cv online miễn phí
  • Phát live stream miễn phí
  • Quản lý fanpage miễn phí
  • Thiết kế website theo mẫu

Liên kết

  • Top chủ đề
  • Chợ cư dân
  • Kinh doanh gì
  • Thiết kế website trọn gói
  • Học kinh doanh miễn phí
  • Đánh giá dự án bất động sản

© 2019 | ATP Media | Liên Hệ Hợp Tác

No Result
View All Result
  • Trang Chủ
  • Quản trị nhân sự
    • Tuyển dụng nhân sự
    • Đánh giá nhân sự
    • Lương bổng và đãi ngộ
    • Hoạch định nhân sự
  • Góc nhà quản trị
  • Kinh nghiệm
  • Văn hóa doanh nghiệp
  • Tin tức và sự kiện

© 2019 | Thiết Kế bởi ATP WEB | Phần Mềm ATP